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충청남도는 2021년부터 2025년까지 지방대학 및 지역인재 육성을 위한 제2차 기본계획을 수립하였다 충남의 산업구조는 제조업 중심의 2차 산업 비중이 높으며 이에 따라 관련 일자리와 산업 성장이 지역 경제를 이끌고 있다 하지만 서비스업 비중은 전국 평균보다 낮아 산업 다변화의 필요성이 제기되고 있다
충남 지역 대학은 수도권에 인접해 있음에도 불구하고 학령인구 감소와 수도권 대학 선호로 인해 정원 미달 구조조정 위기에 직면하고 있다 특히 사립대학과 전문대학은 학생 수 급감으로 인한 재정 압박과 인력 유출 문제가 심각하게 대두되고 있다
지난 5년간은 해외 진출 지원 인턴십 프로그램 공공기관 취업 지원 등 다양한 시도가 있었지만 대학 간 실질적 협업 구조는 미비했다 충남 지역 대학의 연대와 협력 기반 구축이 시급하며 공동 대응을 위한 제도화된 거버넌스 필요성이 강조되었다
향후 충남은 지역 맞춤형 인재 양성을 위해 대학혁신 지역혁신 협업을 세 가지 정책 영역으로 설정하고 4차 산업혁명 시대에 부응하는 고급 인력과 RD 기능 강화를 추진한다 아울러 청년 일자리 창출 취창업 지원 창업교육 프로그램 운영 등도 확대될 예정이다
지자체대학지역혁신기관 간 협업 기반 구축을 통해 생활밀착형 바이오 산업과 수출주도형 첨단부품 산업을 육성하고 플랫폼 기반의 지역혁신 모델을 구현하고자 한다 이는 단순한 교육 개선을 넘어 지역 산업과 일자리에 실질적으로 기여하는 구조로 발전될 전망이다
궁극적으로 대학과 지역이 함께 미래를 열어가는 혁신공동체를 비전으로 설정하며 자율상생지속가능성을 핵심 가치로 지방대학의 경쟁력을 높이고 지역 인재의 수도권 유출을 방지하며 지역경제 활성화에 기여하고자 한다

Ⅰ 현황분석
Ⅱ 지난 5년간의 평가
Ⅲ 미래 전망 및 시사점
Ⅳ 기본 방향
Ⅴ 세부과제별 내용
대학혁신
지역혁신
협업
Ⅵ 재정투자 계획
Ⅶ 추진체계안